الصورة لا تزال مقلوبة

تخيل أنك موظف مجتهد تعمل بجد وصبر ؛ تواظب على ساعات عملك وتزيد عليها أحيانا .. لا تتذمر ولا تشتكي من أي تقصير . وقد مر على عملك هذا ما يقارب الخمسة عشر عاما أو أكثر أو اقل دون ان تحصل على أكثر من ترقيتين بدون ان يلتفت احد الى ادائك في عملك وتميزك فيما تقوم به .. ثم يأتي من جاء بعدك بسنوات ولا يمتلك الخبرة التي تمتلك ولا يمتلك كفاءة العمل التي لديك ولا يمتلك الاخلاص الذي تتميز به وليس لديه الحرص على اداء مهام العمل كحرصك واهتمامك ولا يستطيع ان يؤدي عملا منفردا كما تفعل .. ثم يصبح بقدرة قادر وفهلوة شاطر مسؤولا عليك أو على آخرين من حولك .. ماذا سيكون شعورك ؟؟..

هل تستطيع ان تقول ان معيار التكريم والتقدير مرتبط بالاخلاص في العمل والكفاءة والهمة والنشاط والامانة والحرص والتميز ؟؟..

سـؤال موجه الى لا أحد .. لست في انتظار إجابة عليه .. فقط من يقرأ هذه السطور عليه أن يتخيل أين يمكن ان يحدث مثل هذا الأمر الخيالي .. الافلام الهندية ؛ مثلا؟؟..